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Junior Account Manager

Reference ID:
438226
Category:
Location:
Salary:

Are you someone who enjoys building strong client relationships and keeping projects moving smoothly? Do you thrive in a collaborative environment where no two days are the same? If so, this could be the opportunity you’ve been looking for.

Our client, a well-established manufacturer, is looking for an Account Manager to support and grow an existing portfolio of B2B customers while delivering an outstanding customer experience.

Whether you’re a recent graduate eager to launch your career or you already have 1–2 years of B2B account management experience, we’re looking first and foremost for someone who is motivated, customer-focused, and a great fit for the team.

What you’ll do:

  • Manage a portfolio of existing customer accounts and serve as their primary point of contact.
  • Build long-term relationships by understanding each client’s business needs and objectives.
  • Coordinate orders, projects, and customer requests with internal teams to ensure timely execution.
  • Monitor timelines, quotations, and deliveries while keeping customers informed every step of the way.
  • Identify opportunities to strengthen existing accounts and support business growth.
  • Work closely with Sales, Operations, Production, and Customer Service to deliver a seamless customer experience.
  • Contribute to team initiatives and process improvements in a highly collaborative environment.

What we’re looking for: 

  • Previous B2B account management experience is an asset, but recent graduates with the right attitude are encouraged to apply.
  • Excellent communication and relationship-building skills.
  • Strong organizational skills with the ability to manage multiple priorities.
  • A proactive mindset, attention to detail, and a collaborative approach.
  • Fluency in English is required. Bilingualism (English/French) is a strong asset. Some international communication may also involve Spanish.

What’s in it for you?

  • Join a stable and growing company with a supportive team environment.
  • Work in a role that offers variety, responsibility, and opportunities to learn.
  • Collaborate with colleagues across multiple departments.
  • Annual performance bonus (approximately $1,000 for a full year, based on objectives achieved).

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Recherchez-vous à debuter votre carrière en vente? Vous aimez bâtir des relations solides avec vos clients? Vous êtes organisé(e), curieux(se) et aimez évoluer dans un environnement où les journées ne se ressemblent pas? Cette opportunité pourrait être le prochain défi que vous recherchez.

Notre client, un manufacturier reconnu dans son secteur, est à la recherche d’un(e) gestionnaire de comptes pour assurer le suivi d’un portefeuille de clients existants et contribuer à leur satisfaction ainsi qu’à leur croissance.
Que vous soyez un(e) jeune diplômé(e) ambitieux(se) ou que vous possédiez déjà 1 à 2 ans d’expérience en gestion de comptes B2B, nous souhaitons avant tout rencontrer une personne qui s’intégrera bien à l’équipe.

Ce que vous ferez:

  • Assurer la gestion quotidienne d’un portefeuille de clients et agir comme personne-ressource.
  • Développer des relations durables en comprenant les besoins et les objectifs de chaque client.
  • Coordonner les projets et les commandes avec les équipes internes afin d’assurer une exécution fluide.
  • Effectuer le suivi des soumissions, des échéanciers et des livraisons.
  • Identifier des occasions de croissance au sein des comptes existants.
  • Collaborer avec différents départements (ventes, opérations, production, service à la clientèle) pour offrir une expérience client exceptionnelle.
  • Participer à diverses initiatives internes et contribuer à l’amélioration continue des processus.

Ce que nous recherchons:

  • Une expérience en gestion de comptes B2B est un atout, mais les candidatures de finissants motivés sont également les bienvenues.
  • Excellentes aptitudes en communication et en relations interpersonnelles.
  • Sens de l’organisation, autonomie et capacité à gérer plusieurs priorités.
  • Esprit d’équipe et attitude proactive.
  • Bilinguisme (français et anglais) fortement souhaité. Les candidats parfaitement anglophones seront également considérés. La majorité des échanges se font avec des clients au Canada (Toronto, Vancouver) ainsi qu’à l’international.

Ce que vous y gagnerez:

  • Une entreprise stable offrant un environnement collaboratif.
  • Un poste où le travail d’équipe est au cœur des activités.
  • Une excellente opportunité d’apprentissage et d’évolution professionnelle.
  • Programme de bonification annuelle (objectif d’environ 1 000 $ pour une année complète, selon l’atteinte des objectifs).